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跳槽策略
劳动合同法条件下员工跳槽更容易
2013-01-01 / 作者:e68999
2004年11月1日,市民钱某与某公司签订了一份4年期劳动合同。双方约定:任何一方违约,应支付对方违约金10万元。钱某在劳动合同期满5年内,不得参与同行业的商业竞争或服务于他人,否则给公司造成的一切损失由其承担。钱某在2004年11月16日开始担任该公司生产技术副经理。2007年3月26日,钱某因家中有事向公司请假3天,此后一去不返。公司多次发函…
新年跳槽,从哪里起跳?
2013-01-01 / 作者:e68999
农历新年过后往往是各类人才跳槽的“多发期”,60%~70%的人才流动都发生在这一时段。按照往年的惯例,人才会在节前跃跃欲试,观望机会,节后即会采取行动。通常来说,节后的职场空位也会相对较多,对职场人士而言不失为重新定位的“黄金时机”。随着就业市场普遍疲软,今季的“黄金时机”是否一如既往的黄金呢?笔者为此做了多方了解。 …
完整的成功跳槽该是什么样的?
2013-01-01 / 作者:e68999
跳槽这个字眼已经太令人熟悉,如果你用google搜寻一下,可以查到797000项和跳槽有关的结果,每年的三四月份是跳槽的“旺季”,相信每一位在职场上飘游的人都有过几次跳槽的经历。那么,跳槽的结果如何?一个完整的成功跳槽又是怎么样的?成功之外,跳槽又会给你的职涯带来哪些风险呢?或许一项调查数字能给众多跳槽者一些启示。本次调查历时近半…
进退两难时的跳槽7大方式
2013-01-01 / 作者:e68999
首先,绝对不要以工作上一时的不愉快作为转职的理由。其次,绝对不要拿“媳妇早晚熬成婆”的心态当作自己在旧工作上苦苦硬撑、优柔寡断的借口。是否需要努力克服现有环境的障碍,成就自己的成功;还是果决地放下目前进退两难的困境,开拓另外一片天空。 这需要经过谨慎地思考,不可贸贸然地仓促决定。 去留的取舍,除了前面由我们…
找份有营养的工作
2013-01-01 / 作者:e68999
我的第一份工作是在一家装修公司。这家公司待遇很好,刚开始,我庆幸自己的运气好。可是我是学文秘的,对装修并不是很懂,所以很想多了解装修方面的知识。有一次我从家里带了一本与装修有关的书到公司,利用午休时间拿出来看。 正巧老板过来了,看到我在学习,脸一沉,不高兴地说:“我是聘你来工作的,不是让你来学习的,不准在办公室…
频繁跳槽 警惕“职场能量”归零
2013-01-01 / 作者:e68999
每个人在自己的职业生涯中都会经历若干次的职业转换:从这家公司转到那家公司,从这个行业转到那个行业,或者——哪个企业也不去,选择自己创业。跳槽也好,创业也罢,转行也罢,只要这种职场转换到来,我们都免不了问自己:“我现在该找一份怎样的工作?”或者:“我能做一番怎样的事业?”这是必要的,但职业规划师认为,当我们最关心下一步…
跳槽后如何利用原有的资源?
2013-01-01 / 作者:e68999
薪酬只是骨干经理人跳槽的一个因素,但并不是主要因素。对于成熟的职业经理人来说,主要考虑的还是一个能实现自己的才能、能使自己的智慧发挥出来的舞台,并希望通过自己的努力使组织、团队的品牌得以提高。 跳槽时最难舍的是什么? 我认为跳槽时最难以割舍的就是情感。第一,你和原来企业的人际关系都很熟悉;第二,你对企业毕竟…
职场人不跳槽的八大理由
2012-12-31 / 作者:e68999
1、也许你压根就没有跳槽的想法——尽管目前的工作状态也有很多不尽如人意之处——只是看到周围的人跳槽才心动。这种情况下你大可不必去追赶跳槽的时髦。 2、虽然看别人跳槽觉得很平常,但真要轮到自己来实际操作,却往往并不那么容易。还没有三思好就别行。 3、如果跳槽后的单位比现在的单位好,那当然最好;就担心费了好大一番…
职场28女跳槽难点全攻略
2012-12-31 / 作者:e68999
众所周知,28岁女性跳槽要考虑很多的问题,盛传28岁是职业女性的尴尬年龄的说法。于是,我们就28女性跳槽话题,谈了一些观点—— 28女人,跳槽有三个难点: 难点一、改变了家庭的生活状态,跳槽心理负担过重。李女士,孩子已经2岁了,她说孩子大一些,她应该好好琢磨一下自己的事业发展了,前些年,一直是以家庭为重的,本以为这样就可以拥…
职场跳槽八项小贴士
2012-12-31 / 作者:e68999
1。在没有做深刻反省的情况下不要在另外一个工作领域寻求出路。 2。不要辞了职再去找工作,风险太大。 3。不要盲目追求“热门”行业,除非这个行业真的很适合你。 4。不要因为你的朋友干得出色便也想进入他所从事的行业。 5。不要让金钱成为唯一决定因素。 6。不要把不满藏在心里或者试图一个人改变一切。…
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